Kategorie
Zobacz również tu
-
Ceny zbóż w kraju (8.12.2024)
2024-12-17
Poznaj produkty
-
Agrisem Disc-O-Sem - Spulchniacze, siewniki
2011-09-30 -
Seria CXL McCormick
2011-01-04 -
Pompa rotacyjna DK
2011-05-25 -
ZABUDOWA PODWOZIA Z ŻURAWIEM
2016-04-21 -
Żarówki i akcesoria RE0645
2011-12-14 -
Deszczownia Pro Rain BauerGroup
2020-05-22
ZUS: 63 tys. obniżonych i wstrzymanych wypłat świadczeń chorobowych w 2013 r.
W 2013 roku obniżono i wstrzymano niemal 63 tys. wypłat świadczeń chorobowych na kwotę ponad 212 mln. zł. Kontrola prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do pracy objęła prawie 484 tys. osób.
W ciągu całego ubiegłego roku lekarze orzecznicy ZUS przeprowadzili 483,7 tys. badań osób posiadających zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy. W efekcie wydano 62,9 tys. decyzji wstrzymujących wypłatę świadczeń, a kwota wstrzymanych zasiłków z tego tytułu wyniosła łącznie blisko 212 mln zł.
Natomiast w zakresie kontroli prawidłowości wykorzystania zwolnień lekarskich skontrolowano 159 tys. osób, wstrzymując wypłatę zasiłków 6 tys. ubezpieczonych na kwotę 6,1 mln zł.
ZUS obniżył też w ubiegłym roku świadczenia osobom, które w trakcie trwania zwolnienia utraciły tytuł do ubezpieczenia, bo np. wygasła obowiązująca je umowa o pracę. W taki przypadku świadczenia obniżane są do wysokości 100 proc. przeciętnego wynagrodzenia w kraju. I tak w całym 2013 r. kwota obniżonych wypłat sięgnęła 177 mln zł.
Zgodnie z ustawowymi zapisami Zakład obniżył również kwotę wypłacanego zasiłku chorobowego wszystkim tym, którzy w terminie 7 dni nie dostarczyli zwolnienia lekarskiego do pracodawcy lub ZUS (w przypadku przedsiębiorców). Za każdy dzień zwłoki ponad ustawowe 7 dni Zakład obniża świadczenie o 25 proc. Od stycznia do końca grudnia kwota obniżonych z tego tytułu świadczeń wyniosła blisko 7,7 mln zł.
Łącznie, w ubiegłym roku, Zakład Ubezpieczeń Społecznych wstrzymał i ograniczył wypłatę świadczeń chorobowych na kwotę 212,1 mln zł.
Jednocześnie Zakład przypomina, że kontrolę prawidłowości wykorzystania zwolnień lekarskich może prowadzić każdy pracodawca zatrudniający ponad 20 ubezpieczonych.